校園招(zhao)聘(pin)是為(wei)適(shi)應公(gong)司快速發(fa)展而(er)開展的人(ren)才引進和培養項目。
校園招(zhao)聘(pin)(pin)是為適應(ying)公司快速發(fa)展(zhan)而開展(zhan)的人才(cai)(cai)引(yin)進(jin)和培養項目(mu)。通過每(mei)年的校園招(zhao)聘(pin)(pin)，引(yin)進(jin)一批具有專業知識(shi)技(ji)能的學生(sheng)，補充(chong)企業新生(sheng)力量，從人才(cai)(cai)發(fa)展(zhan)梯隊的角度出發(fa)，為后續的人才(cai)(cai)發(fa)展(zhan)提供“鉆石原石”。
公司為校招員工制定的專屬(shu)培(pei)養計劃，通過(guo)崗前集中(zhong)訓練營(ying)、基層輪崗實踐、專屬(shu)導師(shi)、職業規(gui)劃等一系列培(pei)養計劃，讓新入職大學(xue)生迅(xun)速熟(shu)悉工作環(huan)境，認同公司文化，掌握業務知(zhi)識和專業技能，實現(xian)由學(xue)生到職場人的角色轉(zhuan)換。
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管理培訓(xun)生、運營管理崗
國際銷售(shou)崗(gang)(gang)、國內銷售(shou)崗(gang)(gang)、銷售(shou)支持崗(gang)(gang)、營(ying)銷策(ce)劃崗(gang)(gang)、電商運營(ying)崗(gang)(gang)
產品(pin)研(yan)發崗、產品(pin)工(gong)藝崗、臨(lin)床監察崗、項目注(zhu)冊崗
生產(chan)管理(li)(li)崗、質量管理(li)(li)崗、設備(bei)開發崗、工業(ye)工程崗、物流倉(cang)儲崗
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